Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Koordynator Szkolenia IT
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Koordynatora Szkoleń IT, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za kompleksową organizację, planowanie oraz nadzór nad realizacją szkoleń informatycznych. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z działem HR, trenerami oraz uczestnikami szkoleń, dbając o najwyższą jakość procesu edukacyjnego. Do głównych zadań Koordynatora Szkoleń IT należy identyfikacja potrzeb szkoleniowych w zakresie IT, opracowywanie harmonogramów szkoleń, wybór odpowiednich trenerów oraz monitorowanie postępów uczestników. Koordynator będzie również odpowiedzialny za przygotowywanie materiałów szkoleniowych, organizację logistyki wydarzeń oraz ewaluację efektywności przeprowadzonych szkoleń. Współpraca z dostawcami zewnętrznymi, negocjowanie warunków oraz zarządzanie budżetem szkoleniowym to kolejne ważne aspekty tej roli. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w organizacji szkoleń, znajomość branży IT oraz umiejętność pracy w dynamicznym środowisku. Ważne są także zdolności komunikacyjne, analityczne oraz umiejętność pracy zespołowej. Oferujemy atrakcyjne warunki zatrudnienia, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w nowoczesnej i przyjaznej organizacji. Jeśli jesteś osobą zorganizowaną, samodzielną i pasjonujesz się rozwojem kompetencji IT, ta oferta jest dla Ciebie!
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Organizacja i koordynacja szkoleń IT
- Identyfikacja potrzeb szkoleniowych pracowników
- Tworzenie harmonogramów i planów szkoleń
- Współpraca z trenerami i dostawcami zewnętrznymi
- Przygotowywanie materiałów szkoleniowych
- Monitorowanie postępów uczestników szkoleń
- Ewaluacja efektywności szkoleń
- Zarządzanie budżetem szkoleniowym
- Raportowanie wyników do przełożonych
- Rozwijanie oferty szkoleniowej firmy
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: IT, zarządzanie, pedagogika)
- Doświadczenie w organizacji szkoleń lub projektów edukacyjnych
- Znajomość branży IT i aktualnych trendów technologicznych
- Umiejętność pracy zespołowej i komunikacji interpersonalnej
- Doskonała organizacja pracy i samodzielność
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami i szkoleniami
- Zdolności analityczne i rozwiązywania problemów
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Kreatywność i inicjatywa w działaniu
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w organizacji szkoleń IT?
- Jak identyfikujesz potrzeby szkoleniowe w organizacji?
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do zarządzania projektami szkoleniowymi?
- Opisz sytuację, w której musiałeś/aś rozwiązać problem podczas szkolenia.
- Jak monitorujesz postępy uczestników szkoleń?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem pracy w naszej firmie?
- Jak radzisz sobie z wieloma zadaniami jednocześnie?
- Czy masz doświadczenie we współpracy z trenerami zewnętrznymi?
- Jakie trendy w branży IT uważasz za najważniejsze obecnie?
- Jakie są Twoje mocne strony jako koordynatora szkoleń?
